Testes Psicotécnicos


INFo:
Os testes são uma forma de seleccionar candidatos utilizada, geralmente, antes da entrevista. Podem ser considerados como um conjunto de exercícios, propostos ao candidato, para medir e avaliar aspectos importantes para o desempenho da função, como sejam o desenvolvimento mental, as aptidões, habilidades, conhecimentos, etc.
Afinal, para que servem?
Se vai fazer testes psicoténicos não hesite em fazer o download.


:Download:
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